Novinky
Manažer roku 2025 má kompletní porotu. Kandidáty budou hodnotit výrazné osobnosti českého managementu
Foto: Manažer roku
Prestižní projekt MANAŽER ROKU 2025 zná kompletní složení své Hodnoticí komise. Odborný tým tvoří významné osobnosti z byznysu, akademického prostředí, veřejné správy a dalších oblastí českého hospodářského a společenského života. Vedle porotců, kteří s projektem spolupracují dlouhodobě a přinášejí do hodnocení své zkušenosti z předchozích ročníků, letos zasednou v komisi také nové osobnosti.
Pravidelná obměna části Hodnoticí komise je důležitou součástí projektu. Umožňuje zachovat kontinuitu a vysoký odborný standard hodnocení, zároveň však přináší nové pohledy na současný management, vedení lidí, strategické rozhodování i společenskou odpovědnost manažerů.
„Každý ročník soutěže Manažer roku je jedinečný. Každoročně se setkáváme s mimořádnými manažerskými osobnostmi nejen mezi nominovanými, ale také mezi členy Hodnoticí komise. Velmi si vážíme porotců, kteří s projektem spolupracují opakovaně, stejně jako osobností, které letos přijaly tuto odpovědnou roli poprvé. Právě kombinace zkušeností, různých profesních prostředí a odlišných úhlů pohledu je pro kvalitní a objektivní hodnocení zásadní,“ říká Helena Grofová, výkonná ředitelka České manažerské asociace.
Zkušenost, kontinuita i nový pohled
Část členů letošní Hodnoticí komise již s projektem Manažer roku spolupracuje několik let a dobře zná jeho hodnoty, principy i náročnost celého procesu. Někteří z nich soutěží v minulosti sami prošli jako nominovaní, finalisté nebo vítězové jednotlivých kategorií. Mohou proto posuzovat kandidáty nejen z pohledu zkušených manažerů, ale také na základě vlastní zkušenosti s hodnocením a osobní prezentací dosažených výsledků.
Noví členové komise naopak přinášejí další odbornosti, zkušenosti z různých odvětví a nové pohledy na to, co dnes znamená kvalitní a odpovědný management. Zastoupení různých profesí a oborů umožňuje posuzovat kandidáty v širších souvislostech a zohlednit specifika prostředí, ve kterém působí.
Předsedou Hodnoticí komise je:
David Tuček, proděkan pro strategický rozvoj a spolupráci s praxí, člen Ústavu průmyslového inženýrství a informačních systémů na Fakultě managementu a ekonomiky Univerzity Tomáše Bati ve Zlíně
Členy Hodnoticí komise MANAŽER ROKU 2025 jsou:
Jaroslav Brandejs (vítěz kategorie Vizionář 2023, veřejná správa), Renata Červenák Nývltová (RNK Navis), Leo Doseděl (SČMVD), Ladislava Fialová (ALTRO Management Consultants), Vladimír Staněk (Aramark), Jiří Koleňák (Newton University), Dagmar Kuchtová (Svaz průmyslu a dopravy), Tomáš Macků (IPSOS), Vladimíra Michnová (CE Industries ), Lucie Landová (vítězka kategorie Manažer v udržitelném rozvoji 24, LINET), Taťána Tomášková (TLC Trainings and Languages), Anna Linhartová (Stanton Chase), Petr Střelec (vítěz kategorie Vizionář 24) Thermofisher Scientific), Matěj Šišolák (ARCHITECT+).
Hodnocení jde za hranici ekonomických výsledků
Úkolem porotců není posuzovat pouze hospodářské výsledky firem a organizací. Při hodnocení se zaměřují také na manažerský přínos konkrétní osobnosti, její schopnost formulovat a naplňovat dlouhodobou strategii, vést a rozvíjet zaměstnance, reagovat na změny, inovovat a nést odpovědnost za dopady svých rozhodnutí.
Významnou součástí hodnocení je osobní setkání s kandidáty a poznání prostředí, ve kterém manažersky působí. Porotci tak získávají možnost podrobněji se seznámit s konkrétními výsledky, stylem vedení, firemní kulturou i vizí dalšího rozvoje.
Rozmanitost Hodnoticí komise je důležitá také proto, že soutěž oceňuje manažery a manažerky z různě velkých firem, rodinných podniků, veřejných institucí, neziskových organizací, zdravotnictví, kultury, sportu a dalších oblastí. Výjimečné manažerské výsledky se totiž nemusí vždy odrážet pouze ve finančních ukazatelích, ale také v dlouhodobé stabilitě organizace, inovacích, rozvoji lidí nebo významném společenském přínosu.
Manažerské osobnosti na obou stranách
Projekt Manažer roku dlouhodobě staví na principu, že významné manažerské osobnosti posuzují práci dalších významných manažerů a manažerek. Hodnoticí proces je proto nejen výběrem nejlepších kandidátů, ale také jedinečným setkáním zkušeností, přístupů a pohledů na současný český management.
Každý ročník přináší nové příběhy, nové výzvy i nové podoby úspěšného vedení. Stejně jako se mění podnikatelské a společenské prostředí, proměňuje se také složení komise, aby hodnocení co nejlépe odráželo aktuální realitu a různorodost českého managementu.
Slavnostní vyhlášení vítězů projektu MANAŽER ROKU 2025 se uskuteční 6. října 2026 v sále Rotunda na brněnském výstavišti v době konání Mezinárodního strojírenského veletrhu.
